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    关于做好2018年专利管理高中级专业技术资格申报工作的通知

    发布时间:2018-08-01       发布者:萍乡市科技创新公共服务平台       阅读量:2598次
    各设区市、省直管试点县(市)知识产权局、人力资源和社会保障局,省直及中央驻赣有关单位:
    根据江西省人力资源和社会保障厅《关于进一步深化职称改革工作有关问题的通知》(赣人社发〔2018〕14号)和《关于做好2018年职称评审工作的通知》(赣人社字〔2018〕209号)要求,现就做好2018年专利管理高中级专业技术资格申报工作通知如下:
    一、人员范围
    (一)高级:在我省各类企事业单位从事专利管理专业工作,符合专利管理高级专业技术资格条件的专业技术人员。
    (二)中级:在我省省直单位从事专利管理专业工作,符合专利管理中级专业技术资格条件的专业技术人员。
    二、资格条件
    (一)申报专利管理高级专业技术资格执行《江西省专利管理高级工程师资格条件》(2012年发布);申报专利管理中级专业技术资格执行《江西省专利管理工程师资格条件》(2012年发布)。
    (二)大学专科毕业生申报副高级专业技术资格及中专毕业生申报中、高级专业技术资格的学历资历条件按《关于2002年专业技术职称评审有关问题的通知》(赣人发〔2002〕18号)执行。
    (三)业绩成果、论文等条件可按照《关于深化职称评价改革鼓励专业技术人员创新创业的若干意见》(赣人社发〔2016〕23号)有关规定执行。
    (四)专业技术人员申请转评,须在现任专业技术岗位工作1年以上,经单位考核合格,能履行相应岗位职责,并取得现岗位工作业绩,方可参加同一级别的职称评定,并按新系列标准条件申报职称。转评人员当年度不得申报高一级职称。未经转评的人员,不得跨系列申报高一级职称。专业技术人员资历计算可按转评前后实际资格和聘任时间累计计算。
    (五)申报评审职称的人员,其学历、学位、资历(资格、聘任时间)、工作年限、业绩(含论文、论著)等终算时间为2017年12月31日,时间按年头计算。业绩从取得现资格之年起计算。申报人员所提供的论文论著、科研课题、奖励项目等业绩材料应在业绩起算、终算时间之内。不在起算、终算时间之内的业绩材料不作为评审专业技术资格的依据。
    三、网上申报
    2018年,全省专利管理高级和省直单位专利管理中级资格申报评审使用“江西省专业技术人员职称申报评审系统”(网址https://hr.jxhrss.gov.cn/zcxt),实行网上申报、网上审查、网上评审。评委会不再受理纸质申报材料。请各地、各单位尽快按照《关于启用“江西省专业技术人员职称申报评审系统”的通知》(赣人社办字〔2018〕27号)要求,创建组织机构和申报人员个人账号。民营企业账号按属地管理原则由企业所在地县(市、区)职称办负责创建。国有企事业单位编内人员和编外人员账号均由单位创建,均从单位申报职称。
    网上申报时间从8月6日起至9月5日止。申报人员按本通知要求和系统规定要求实事求是填报信息,并扫描上传清晰的电子版证明材料。材料类型为JPG、JPEG或PDF格式,单个文件大小不超过2M。因申报个人上传材料不清晰或出现漏报、错报、未放指定位置导致的后果,由申报个人承担。申报材料报至评委会后原则上不再补充材料。
    (一)学历佐证材料
    1.2002年后取得的学历提供《教育部学历证书电子注册备案表》(上学信网免费申请),并在“学信网验证码”栏目中填入12位数的验证码(验证有效期要在2018年11月底前有效);
    2.根据教育部《关于取消高等教育学历认证收费以及调整认证受理范围的公告》,2001年及之前取得的学历提供《中国高等教育学历认证报告》(上学信网免费申请);
    3.取得国外学历学位的,提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》;
    4.取得港澳台地区的学历学位的,提供教育部留学服务中心认证的《港澳台学历学位认证书》。
    (二)专业技术资格证书材料
    上传现专业技术资格证书。如现专业技术资格是转系列取得的,还需上传所转系列的专业技术资格证书。
    (三)专业技术职务聘任材料
    1.事业单位正式人员需上传连续的《事业单位岗位聘用人员备案表》或《工资变动审批表》(聘任时间以表上时间为准)。
    2.事业单位聘用人员、企业人员需上传单位聘任文件或聘书。
    (四)社保参保缴费证明材料
    申报人员不需上传社保参保缴费证明,省职称办将通过全省养老保险信息系统核查申报人员参保信息。要求申报人员2018年连续半年以上参保,社保缴纳单位与其工作单位一致。
    (五)专业技术工作经历材料
    对照专业技术资格条件,先选择专业技术工作经历类别,再填写相应的经历内容,并上传相应的佐证材料。
    (六)业绩成果-论文论著材料
    1.论文论著材料内容要与本人申报专业相关,按质量高低填报。
    2.论文须在中国知网(www.cnki.net)、万方数据(www.wanfangdata.com.cn)或维普网(www.cqvip.com)上进行检索验证,并将检索到的网页地址复制到系统“检验验证地址”栏目。检索不到或未填检索验证地址的视为无效论文,不作为评审依据。
    3.论文要分项上传刊物的封面、主办单位页、目录页、正文等,外文须上传中文译文。论著要分项上传封面、版权页、目录(摘录)页、编委会名单页、标有著作字数页。
    (七)业绩成果-课题(项目)材料
    1.上传的课题(项目)内容要与本人申报专业相关,按质量高低填报。
    2.申报人员须提供包括立项、结题(验收、鉴定)等一套完整的原件资料。上传材料含立项、结题(验收、鉴定)材料的封面,个人排名、立项、结题(验收、鉴定)单位盖章页。其中个人排名页面须加盖立项单位或鉴定(验收)单位公章。
    (八)业绩成果-奖励和荣誉材料
    上传的获奖内容要与本人申报专业相关。
    (九)业绩成果-专利材料
    上传的专利内容要与本人申报专业相关,按水平高低排序。
    (十)业绩成果-其他业绩-智库成果材料
    上传撰写的应用对策研究报告、建言献策报告、调研报告或政策建议等智库研究成果,以及被行业主管部门或获领导书面肯定性批示的证明材料,撰写排名须提供单位主管部门盖章的证明材料。上传到“业绩成果-其他业绩-技术工作报告”栏目。
    (十一)业绩材料-其它业绩材料
    对照资格条件需上传的其它业绩佐证材料,按照资格条件符合性逐条做好排序。
    说明:待省电子政务共享数据统一交换平台实现数据共享后,学历、资格证书等信息将实行数据共享或数据对比,将不再需要上传电子版材料。
    四、审查推荐
    1.用人单位要发挥在职称评审中的主导作用,择优推荐,其中,事业单位要在岗位结构比例内推荐,无空缺岗位的按“退二进一”“退三进一”等“多退少补”办法过渡。要按照《关于进一步规范专业技术资格申报工作的通知》(赣人发〔2003〕35号)要求,坚持“公开、展示、评估、监督”的申报办法,认真做好申报推荐工作。健全单位内部监督机制,坚持申报数量、申报条件、推荐程序、推荐结果公开公示。
    2.用人单位要对申报人员的职业道德、工作表现及工作业绩进行考核评估,严格把好推荐关,不符合资格条件的一律不得推荐。要对申报人员在系统中填报的内容和上传材料的真实性、规范性、完整性、时效性进行认真审查并做好公示公开、展示工作,弄虚作假的或存在其他违规行为的一律不得报送。
    3.主管部门、人社部门要认真审查申报材料,重点审查申报人员是否符合条件、上传材料是否清晰真实有效齐备规范、上传材料与填报内容是否一致。对不符合申报条件或不符合申报要求的,注明存在问题并及时退回;对弄虚作假或举报核实确有问题的,取消申报资格并列入“黑名单”。主管部门在推荐报送前,还须以适当方式对申报人员信息进行公示。
    4.用人单位、主管部门、人社部门要及时完成网上审查工作,对被退回材料要及时告知申报人员重新填报。省职称办网上受理高级资格截止时间为9月15日。省知识产权局网上受理省直单位中级资格截止时间为9月15日。
    五、评审收费
    资格审查费和评审费按江西省发改委、江西省财政厅《关于调整专业技术职称评审收费标准的复函》(赣发改收费字〔2004〕523号)规定的标准收取。费用先由设区市职称办和省直主管单位代收,再转交省职称办和省知识产权局(另行通知)。
    职称工作政策性强、关注度高,各地各单位要及时通知申报人员按照规定时间进行申报,逾期将无法申报。

    联系人:江西省知识产权局对外合作与协调处 吴俊敏
    联系电话:0791-86206372


    省知识产权局办公室     省人力资源和社会保障厅办公室
    2018年7月30日
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